EBOOK

Performance Management


€ 49,95
 
gebunden
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November 2004

Beschreibung

Beschreibung

Ungeachtet gerade aktueller Modetrends im Management wird von den Verantwortlichen zu allen Zeiten erwartet, daß sich ihr Unternehmen im Wettbewerb behauptet und eine gute Performance erzielt. Dieses Buch bietet einen zusammenfassenden Überblick über die wichtigsten Handlungsschwerpunkte dieses komplexen Themas und liefert praxiserprobte Instrumente zur Umsetzung: wie ein durchgängiges System der Zielentwicklung und -vereinbarung auf allen Organisations-Ebenen etabliert werden kann; wie durch das Führen von Mitarbeitergesprächen die Zielerreichung optimiert wird und wie durch die intelligente Wahl erfolgsabhängiger Bezahlungssysteme und bedarfsgerechter Personalentwicklungsmaßnahmen Leistung honoriert und die Motivation und Loyalität der Mitarbeiter gesteigert werden kann.

Inhaltsverzeichnis

Überzeugen Sie sich selbst vollumfänglich von den Inhalten des Angebots.

Portrait

Dipl. Psych. Wolfgang Jetter ist Geschäftsführender Gesellschafter der Jetter Human Resource Management Consulting GmbH. Sein beruflicher Werdegang führte ihn in bedeutende Industrie- und Beratungsunternehmen: Er war Organisationspsychologe bei Siemens, Personalleiter bei BMW, Fachbereichsleiter für Human Resource Management Consulting bei Roland Berger. Zuletzt war er Partner und Geschäftsführer bei Accenture.

Leseprobe

Verschaffen Sie sich mit der Leseprobe einen Überblick über das Angebot.



Pressestimmen

Ein kritischer, engagierter und profilierter Beitrag, der Defizite und Nachholbedarf im Bereich Führung und Personaleinsatz deutlich und bewusst macht.
CM

Dem Autor ist es gelungen, Grundlagen- und Anwendungswissen kompakt und gut lesbar aufzuarbeiten.
Personal

Eine gute inhaltliche Abstützung für die Entwicklung einzelner Performance-Maßnahmen in diesem Feld bietet das Buch von Jetter ...
MAO St. Gallen

Dieses Buch bietet einen zusammenfassenden Überblick über die wichtigsten Handlungsschwerpunkte der komplexen Thematik Performance und liefert viele praxiserprobte Instrumente zu ihrer Umsetzung.
SEM/RADAR

Ein Instrumentenkoffer für eine erfolgreiche Strategieumsetzung.
HR-TODAY

EAN: 9783791022512
ISBN: 3791022512
Untertitel: Strategien umsetzen, Ziele realisieren, Mitarbeiter fördern. 2. , aktualisierte und überarbeitete Auflage. 76 Abbildungen und Checklisten.
Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
Erscheinungsdatum: November 2004
Seitenanzahl: XXII
Format: gebunden
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